Una estrategia de carrera adecuada implica conocer a dónde se quiere llegar y qué pasos son necesarios para alcanzar nuestras metas
El crecimiento profesional es una búsqueda constante por parte de los empleados alrededor del mundo. De acuerdo con el Reporte Laboral México, de la consultoría internacional Hays*, el 89 por ciento de los candidatos encuestados externaron sus deseos de cambiar de trabajo. Las principales razones son progresar, capacitarse y desarrollarse (67 %) y mejorar su salario y compensaciones (49 %).
Una estrategia de carrera adecuada implica conocer a dónde se quiere llegar y qué pasos son necesarios para alcanzar nuestras metas. Estas son cinco herramientas online para lograr el crecimiento laboral:
1. Desarrolla las aptitudes del puesto que quieres
De acuerdo con el reporte de Hays, lo más complejo para el 69 por ciento de los reclutadores es encontrar a un candidato calificado. Pregunta, aprende y aprovecha cada oportunidad para conocer más sobre el campo de trabajo y desarrollar las habilidades para el puesto que buscas. Existen plataformas que te permiten tomar cursos certificados online, como UDEMY, que te ayudarán a tener una actualización constante.
2. Busca una cultura organizacional adecuada para ti
Si encuentras un lugar que responda a tus valores y motivaciones, serás más productivo, crecerás y permanecerás más tiempo en una organización. Encontrar la empresa ideal donde tus intereses y personalidad se alinean a la cultura laboral te hará destacar. Antes, para conocer el ambiente interno de una empresa, era necesario tener un conocido dentro de ella, hoy existe Love Mondays, una comunidad de profesionales que evalúan a las empresas y dan a conocer las oportunidades de carrera y rangos salariales de las organizaciones donde laboran.
3. Haz de la productividad un hábito y del equilibrio una regla
Ser altamente productivo permite que te reconozcan en el trabajo como una persona enfocada en resultados, que logra que las cosas sucedan, destacando el compromiso y la responsabilidad hacia tu puesto. Servicios como Wunderlist te permiten llevar el día a día de tus actividades y construir un entorno enfocado en la productividad.
4. Tener un currículum impecable
El currículum sigue siendo una herramienta fundamental para abrir la puerta a un candidato. Mantener actualizado tu CV te permite estar preparado para una nueva oportunidad laboral. Vizualize.me es una herramienta para simplificar y mejorar la forma en que presentas tus capacidades, sin sacrificar orden y contenido.
5. Haz networking efectivo
Tanto al interior de la empresa como al exterior, es importante que te mantengas en comunicación con tus contactos profesionales, siempre cultivando y generando relaciones, ya que pueden ser la vía para impulsar tu carrera o para ser recomendado para oportunidades laborales. Herramientas como Rapportive te permiten obtener información de las personas con las que intercambias correos empresariales y facilitar el networking.
Revista Protocolo
