23 embajadores, mujeres en su mayoría, forman parte de esta primera generación de graduados. Se lanzó la convocatoria de la tercera generación del programa de becas para ser piloto Volaris
Ciudad de México, 12 de diciembre de 2023.— En lo que representa un paso más en su compromiso por promover el desarrollo profesional de sus embajadores, Volaris, la aerolínea de ultra bajo costo que opera en México, Estados Unidos, Centro y Sudamérica, celebra la graduación de la primera generación de embajadores que formaron parte del Programa de Becas para ser piloto Volaris.
Motivados por la compañía, 27 embajadores ingresaron al programa en mayo de 2022. De este grupo, 23 culminaron sus estudios satisfactoriamente y cumplieron con las horas de vuelo requeridas.
Es importante destacar que, en esta primera generación, 13 son mujeres, lo que demuestra y resalta la igualdad de oportunidades, la inclusión y el empoderamiento que se genera dentro de la compañía.
La impartición de los cursos estuvo a cargo de Volaris en colaboración con el Sindicato de Trabajadores de la Industria Aeronáutica (STIA), y en alianza estratégica con la Academia iFly, que desde Mérida forma a los mejores pilotos del país.
Nancy Frausto, graduada destacada y representante de la primera generación de pilotos becados por Volaris, señaló “cada etapa del proceso, cada filtro, era un paso más cerca de mi sueño. Cuando finalmente recibí el sí, una palabra no es suficiente para describir la alegría que sentí, pero si tuviera que elegir, sería gratitud. Gracias a Volaris y a iFly por brindarnos la educación y las herramientas necesarias para alcanzar este logro”.
El compromiso permanente de Volaris con el desarrollo profesional y la promoción del talento interno ha permitido que estos embajadores alcancen sus sueños de convertirse en pilotos. Esta iniciativa no solo fortalece la conexión de la aerolínea con su equipo, sino que también demuestra su convicción con la excelencia y la formación de pilotos capacitados y dedicados.
“Volaris apostó por un sueño, que era poder incidir directamente en el desarrollo de sus embajadores mediante el otorgamiento de becas. Ese sueño hoy es una realidad que crece con las nuevas generaciones y programas que hemos lanzado en los últimos años. Quiero agradecer a nuestro sindicato STIA, a la Academia iFly, y a todas las áreas involucradas para hacer esto posible”, señaló Enrique Beltranena, presidente ejecutivo y director general de Volaris.
“En Volaris, estamos comprometidos con el crecimiento de nuestro equipo. Esta primera generación de graduados del Programa de Becas para ser Piloto es un testimonio de nuestra convicción hacia el desarrollo profesional de nuestros colaboradores, que estoy seguro será la primera de muchas más generaciones exitosas por venir”, señaló Holger Blankenstein, vicepresidente ejecutivo Aerolínea Comercial-Operaciones de Volaris.
Este logro refleja el espíritu innovador y la dedicación de Volaris para abrir oportunidades que permitan a su equipo alcanzar metas profesionales significativas.
Fotografía: Volaris
