Todos los trabajadores que afinan detalles para dejar al país árabe listo para el Mundial de Futbol, cuentan con muchos beneficios que garantizan su salud y seguridad
Revista Protocolo
Legado
Catar tiene como objetivo ofrecer un torneo que establezca nuevos puntos de referencia para el desarrollo social, humano, económico, deportivo y ambiental.
Bienestar de los trabajadores
En el año 2014 se introdujeron los Estándares de Bienestar de los Trabajadores para garantizar la salud y seguridad de los laborantes de Catar 2022.
Los estándares son implementados mediante un sistema de cuatro niveles diseñado para garantizar una protección máxima, incluyendo:
- Auto-auditorías mensuales por parte de los contratistas
- Auditorías del Comité Organizador
- Auditorías de monitores externos independientes
- Inspecciones del Ministerio de Desarrollo Administrativo, Trabajo y Asuntos Sociales
Estadísticas a abril del año 2020:
- 18 mil 700 trabajadores
- 32 mil trabajadores en el pico de las obras alcanzado en 2019
- Más de 200 millones de horas trabajadas
- Mil 100 inspecciones de los alojamientos de los trabajadores
- Mil 813 inspecciones de las obras
- Dos mil 881 auditorías de reclutamiento ético
- 12 mil 21 trabajadores entrevistados (37.5 por ciento del total)
Historias de éxito:
- Se han implementado medidas para aplacar el estrés por calor: un plan integral de gestión del estrés por calor; controles médicos anuales; formación sobre el estrés por calor e hidratación; prendas de trabajo refrescantes, incluido el innovador traje StayQool que reduce la temperatura de la piel del usuario hasta 15 grados centígrados.
- Más de 100 millones de riyales catarís (28 millones de dólares americanos) en tarifas de contratación ilegal (cobradas a los trabajadores en sus países de origen) que les serán reembolsados durante los próximos tres años.
- Implementación de un sistema de gestión de registros médicos junto con controles médicos integrales para los trabajadores. Además, un programa de nutrición que incluyó controles de salud, formación y mejora de la comida.
- En el ámbito nacional, Catar eliminó el Sistema Kafala (sistema de explotación utilizado para monitorear a trabajadores migrantes dedicados a la industria de la construcción o tareas domésticas) e introducido un salario mínimo obligatorio.
Mañana IV y última parte: Implementación de programas deportivos y para empresas; y medidas contra el covid-19
Primera Parte: http://www.protocolo.com.mx/deportes/se-alista-Catar-con-miras-a-su-mundial-de-futbol-i-de-iv/
Segunda Parte: http://www.protocolo.com.mx/deportes/se-alista-Catar-con-miras-a-su-mundial-de-futbol-ii-de-iv/